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三盛宏業2017屆卓越動力管培生培訓班圓滿結訓
2018-01-18 瀏覽量:1462

2017年7月31日,三盛宏業2017屆“卓越動力”管培生們整裝待發,將奔赴各自工作崗位,為期兩周的管培生封閉式培訓圓滿結束。又一屆盛放生走出培訓教室,成為真正的“三盛宏業人”。相信在不遠的將來,2017屆盛放生定能茁壯成長,在這屬于他們的盛夏光年,努力拼搏,筑夢起航。

培訓得到了多位集團領導的高度重視與大力支持。三盛宏業董事長陳建銘對于本次卓越動力培訓班非常重視,專程來到培訓現場,與管培生們進行面對面的互動交流,董事長聽取了六位管培生代表的培訓感言,而后通過對各組代表提出問題進行詳細解答,讓管培生們更進一步地理解了集團的企業文化、發展的總體思想、企業未來的發展戰略,最后董事長對管培生們提出了期許,他說道:“人的一生很短暫,每個人都應該有自己的理想和追求,并為之不斷地努力奮斗與拼搏。管培生是企業今后的管理干部,公司的發展大業落在每個人的身上,但并非每一個人都能成為最終的領導者,大家必須要努力和付出,唯有不斷認真地工作和學習,才能成就自己的理想。這個時代的發展速度太快,要成為每個領域內的專家,沒有捷徑,只有學習、學習、再學習,重視人格修煉,實現自己的人生價值,為公司乃至整個社會貢獻力量。”

教育學院和人力資源部密切配合,在本次培訓的形式及內容上,積極創新、探索,以動靜結合的方式,充分調動每個管培生的積極性,不僅傳承了企業文化、人格修煉、規章制度、業務知識、職業素養等常規內容,還加入團隊破冰、項目參觀、拓展運動、知識競賽以及歷屆優秀管培生交流等環節,此外輔以每日晨練、讀書分享、職業生涯規劃、動力周刊制作和微信稿發布、文藝匯演等活動。一方面寓教于樂,讓管培生們在輕松活潑的氛圍中及時總結經驗教訓,收獲感悟與成長;另一方面讓管培生們放松身心,激發每一個人的潛能,充分展現想象力和創造力完成各項挑戰任務,感受團隊力量、團隊精神及團隊協作的重要性。

在第一天的團隊破冰中,通過各種游戲的帶入,管培生們從相遇到相識,從自我介紹到分組游戲,再到團隊風采展示,以及最后的破冰總結,均為管培生之間的彼此了解搭建了橋梁,也為之后的兩周共處奠定了基礎。在活動過程中,管培生們積極主動、真誠友愛、全力合作。

在兩天的戶外拓展活動中,四個小組成員分別挑戰了“土鍋灶飯”、“高空斷橋”、 “驛站傳書”、“紙牌風云”、“呼吸的力量”、“畢業墻”六個項目,一個個精心設計的拓展環節激發了大家濃厚的興趣與熱情,團隊成員們在共同的配合下,攻克了一個又一個曾經認為不可能、卻又完美過關的項目,每個項目完成后彼此共同分享了成功的喜悅和挑戰的激情,充分地體會到了團隊信任、有效溝通、換位思考和團隊協作等與工作息息相關的管理意識,理解了“沒有完美的個人,只有完美的團隊”的深刻含義。

本次培訓期間,恰逢集團第三季度工作會議召開,管培生們列席參會,雖然有些懵懂,但通過聆聽集團董事長陳建銘的重要講話和集團副董事長、總裁蔣萬琪的工作報告,管培生們更為直觀地了解到集團第二季度取得的成績及集團未來的發展態勢,增強了對公司未來發展的信心,也更加堅定了自己的選擇。

在培訓的后半程,歷屆優秀管培生的到來,更是拉近了“新人”們與“前輩”們之間的距離。“前輩”們通過分享自己工作、生活上的經歷,為當下的“新人”們答疑解惑,也為他們后續的發展提出建議。

培訓體系

三盛宏業2017屆卓越動力管培生培訓班圓滿結訓

2018-01-18 瀏覽量:1462

2017年7月31日,三盛宏業2017屆“卓越動力”管培生們整裝待發,將奔赴各自工作崗位,為期兩周的管培生封閉式培訓圓滿結束。又一屆盛放生走出培訓教室,成為真正的“三盛宏業人”。相信在不遠的將來,2017屆盛放生定能茁壯成長,在這屬于他們的盛夏光年,努力拼搏,筑夢起航。

培訓得到了多位集團領導的高度重視與大力支持。三盛宏業董事長陳建銘對于本次卓越動力培訓班非常重視,專程來到培訓現場,與管培生們進行面對面的互動交流,董事長聽取了六位管培生代表的培訓感言,而后通過對各組代表提出問題進行詳細解答,讓管培生們更進一步地理解了集團的企業文化、發展的總體思想、企業未來的發展戰略,最后董事長對管培生們提出了期許,他說道:“人的一生很短暫,每個人都應該有自己的理想和追求,并為之不斷地努力奮斗與拼搏。管培生是企業今后的管理干部,公司的發展大業落在每個人的身上,但并非每一個人都能成為最終的領導者,大家必須要努力和付出,唯有不斷認真地工作和學習,才能成就自己的理想。這個時代的發展速度太快,要成為每個領域內的專家,沒有捷徑,只有學習、學習、再學習,重視人格修煉,實現自己的人生價值,為公司乃至整個社會貢獻力量。”

教育學院和人力資源部密切配合,在本次培訓的形式及內容上,積極創新、探索,以動靜結合的方式,充分調動每個管培生的積極性,不僅傳承了企業文化、人格修煉、規章制度、業務知識、職業素養等常規內容,還加入團隊破冰、項目參觀、拓展運動、知識競賽以及歷屆優秀管培生交流等環節,此外輔以每日晨練、讀書分享、職業生涯規劃、動力周刊制作和微信稿發布、文藝匯演等活動。一方面寓教于樂,讓管培生們在輕松活潑的氛圍中及時總結經驗教訓,收獲感悟與成長;另一方面讓管培生們放松身心,激發每一個人的潛能,充分展現想象力和創造力完成各項挑戰任務,感受團隊力量、團隊精神及團隊協作的重要性。

在第一天的團隊破冰中,通過各種游戲的帶入,管培生們從相遇到相識,從自我介紹到分組游戲,再到團隊風采展示,以及最后的破冰總結,均為管培生之間的彼此了解搭建了橋梁,也為之后的兩周共處奠定了基礎。在活動過程中,管培生們積極主動、真誠友愛、全力合作。

在兩天的戶外拓展活動中,四個小組成員分別挑戰了“土鍋灶飯”、“高空斷橋”、 “驛站傳書”、“紙牌風云”、“呼吸的力量”、“畢業墻”六個項目,一個個精心設計的拓展環節激發了大家濃厚的興趣與熱情,團隊成員們在共同的配合下,攻克了一個又一個曾經認為不可能、卻又完美過關的項目,每個項目完成后彼此共同分享了成功的喜悅和挑戰的激情,充分地體會到了團隊信任、有效溝通、換位思考和團隊協作等與工作息息相關的管理意識,理解了“沒有完美的個人,只有完美的團隊”的深刻含義。

本次培訓期間,恰逢集團第三季度工作會議召開,管培生們列席參會,雖然有些懵懂,但通過聆聽集團董事長陳建銘的重要講話和集團副董事長、總裁蔣萬琪的工作報告,管培生們更為直觀地了解到集團第二季度取得的成績及集團未來的發展態勢,增強了對公司未來發展的信心,也更加堅定了自己的選擇。

在培訓的后半程,歷屆優秀管培生的到來,更是拉近了“新人”們與“前輩”們之間的距離。“前輩”們通過分享自己工作、生活上的經歷,為當下的“新人”們答疑解惑,也為他們后續的發展提出建議。